Wsparcie inywidualne
Oferta wsparcia indywidualnego obejmuje różne metody pracy odpowiadające zróżnicowany potrzebom pracowników, na każdym szczeblu organizacyjnym.
Indywidualne sesje coachingowe dla kadry menedżerskiej i zarządzającej w obszarze:
- doskonalenia kompetencji przywódczych
- wzrostu efektywności zarządzania zespołem
- rozwoju osobistego w roli lidera
Performance coaching dla pracowników służący:
- wzmocnieniu efektywności i zaangażowania w codzienną pracę
- usprawnianiu wykonywania codziennych zadań
- zwiększeniu skuteczności realizowanych celów
Coaching kryzysowy dla pracowników pomagający:
- poradzić sobie ze stresem
- zapobiec wypaleniu zawodowemu
- zwiększyć efektywność dzięki zyskaniu większej odporności psychicznej
Konsultacje kryzysowe dla kadry menedżerskiej i pracowników
Sesje prowadzone są:
- w ramach procesów (od 3 do 10 sesji w zależności od potrzeb klienta i celu procesu) lub jako pojedyncze spotkania interwencyjne, online lub na żywo w terminie dogodnym dla klienta
- przez certyfikowanych coachów ICC, EMCC, ANc
- według standardów modelu pracy kryzysowej RAPID